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Cia das Letras

Impacto Social

Nosso compromisso vai além da publicação de livros. Desenvolvemos iniciativas que ampliam o acesso à leitura, incentivam a diversidade, reduzem impactos ambientais e fortalecem uma atuação ética e transparente.

Projeto Ângulo

Projeto Ângulo

Uma iniciativa da Companhia das Letras que busca ampliar a participação de pessoas negras em todas as etapas da cadeia do livro. Reunindo ações de comunicação, formação profissional e responsabilidade social, o projeto promove a valorização de autorias negras, investe na formação de novos profissionais e fortalece iniciativas de incentivo à leitura, contribuindo para um mercado editorial mais diverso, representativo e plural.
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Carbon Free

Carbon Free

Comprometida com a redução de seu impacto ambiental, a Companhia das Letras participa do programa Carbon Free Brasil, que compensa as emissões de gases de efeito estufa por meio do plantio de árvores nativas. A iniciativa integra as ações da editora em favor da sustentabilidade e da construção de um futuro mais equilibrado para as próximas gerações.
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Vaga Lume Amigos da Leitura na Amazônia

Vaga Lume Amigos da Leitura na Amazônia

A Companhia das Letras integra o Selo Amigos da Leitura na Amazônia, iniciativa criada pela Vaga Lume em celebração aos seus 25 anos para reconhecer organizações parceiras que contribuem para fortalecer o acesso à leitura, à educação e ao protagonismo de crianças, adolescentes e comunidades da Amazônia Legal. A iniciativa reforça o compromisso da Companhia com a promoção da leitura como ferramenta de transformação social e com o fortalecimento de projetos que ampliam oportunidades por meio da educação e da cultura.
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Clube de Leitura

Clube de Leitura

Os clubes de leitura aproximam pessoas, ampliam repertórios e fortalecem o hábito da leitura. Como parte de seu compromisso com a formação de leitores, a Companhia das Letras apoia iniciativas que incentivam esses espaços de encontro e diálogo, promovendo o acesso à literatura e contribuindo para a construção de comunidades leitoras em diferentes contextos.
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Relatório de Transparência e Igualdade Salarial de Mulheres e Homens.

Relatório de Transparência e Igualdade Salarial de Mulheres e Homens.

A transparência é um dos pilares do compromisso da Companhia das Letras com a diversidade, a inclusão e a equidade. Em atendimento à legislação, disponibilizamos o Relatório de Transparência Salarial e Critérios Remuneratórios, reforçando nosso compromisso com a igualdade de oportunidades e com um ambiente de trabalho respeitoso, diverso e livre de discriminação.
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